Para diminuir o deficit de servidores públicos estaduais, o Governo de Alagoas planeja concursos regulares, ajustes salariais, programas de capacitação e parcerias privadas para suprir carências temporárias e permanentes. De acordo com a Seplag, há previsão de concurso público para onze órgãos da estrutura do governo

Paraos concursos, foram formados Grupos de Trabalho por servidores das pastas. Eles têm até o fim do ano para concluir relatório que vai traçar a realidade do funcionalismo público. A informação é da Secretaria de Planejamento, Gestão e Patrimônio (Seplag).

“A Seplag, em parceria com os órgãos competentes, está analisando a viabilidade de concursos com base em dados e evidências. Os grupos de trabalho estão avaliando a necessidade de vagas e as características dos quadros de pessoal”, informou a assessoria da Seplag. Além disso, os GTs formados dentro do Governo do Estado, de acordo com a secretaria, também estão atuando para apresentar relatórios robustos e condizentes com a realidade dos entes, quanto à existência de deficit.

A reportagem pergunta à Seplag quais as principais ações de valorização desenvolvidas para o servidor público de Alagoas. “Em junho do corrente ano, foi lançado o Censo do Servidor para criar uma base de dados que orientará novas ações e projetos. Não obstante, a Seplag nos últimos anos têm realizado diversas ações de valorização do servidor, tais como o Mês do Servidor, realizado em todo o mês de outubro que engloba uma série de atividades e premiações de reconhecimento do servidor público estadual”, destaca a secretaria.

Nas pastas que têm quadro funcional envelhecido e que será substituído, a Seplag informa que em parceria com a Escola de Governo e o AL Previdência, prepara trilhas de conscientização para aposentadoria.

“A substituição dos servidores prestes a se aposentar, através de concurso público, somente será tomada quanto da obtenção de dados e informações através dos relatórios dos Grupos de trabalho e o Censo, pois são necessários para planejar e direcionar uma tomada de decisão adequada para o estado”, destaca.

O maior desafio da Seplag é coletar informações precisas para embasar ações e decisões, garantindo que todas as análises sejam baseadas em dados concretos e reflitam a realidade.

Os órgãos que devem ter consutso são: Controladoria Geral do Estado (CGE); Instituto para o Desenvolvimento Rural Sustentável de Alagoas (Emater); Departamento Estadual de Trânsito do Estado de Alagoas (Detran); Universidade Estadual de Ciências da Saúde de Alagoas (Uncisal); Instituto de Proteção e Defesa do Consumidor de Alagoas (Procon/AL) e Instituto do Meio Ambiente (IMA).

Além delas, nas pastas onde foram formados grupos de trabalho (Gts), constam como áreas contempladas a Secretaria de Estado da Assistência e Desenvolvimento Social (Seades); Agência de Defesa e Inspeção Agropecuária da Alagoas (Adeal); Instituto de Terras e Reforma Agrária de Alagoas (Iteral), além da Universidade Estadual de Alagoas (Uneal) e da própria Seplag.

O governador Paulo Dantas já anunciou em junho a realização de concurso público para preenchimento de vagas para professores e técnicos na Universidade Estadual de Alagoas (Uneal).